1.協助完善公司人力資源管理的方針、政策和制度；
2.協調統籌行政管理工作的開展，統籌文字會務工作；
3.負責招標事宜、招標文件編制等全招標流程管理；
4.協助各類來訪、接待、活動安排及內外部公共關系維護；
5.制訂人事、行政、招標等崗位工作標準、流程和制度；
6.完成上級交辦的其他工作。