近日召開的全省人事工作會議上傳出消息,今年福建省將繼續抓好廈門漳州平潭公務員聘任制試點,加大力度,加強指導,總結經驗,穩慎推進。
據介紹,非聘任制公務員一般是終身制,而聘任制公務員合同期限為一年至五年,聘任制公務員的公務員身份也將隨聘任合同的終止而結束。此前,漳州古雷港經濟開發區管委會已發布聘任制公務員招聘公告。會議還提出,今年省和設區市級行政機關招考公務員,除少量特殊職位外,全部要錄用具有兩年以上基層工作經歷的人員。在公務員管理方面,全省將推進公開遴選和競爭上崗,出臺公務員公開遴選辦法,加大省級和設區市級機關競爭上崗工作力度。
此外,今年要從省直有關部門和各設區市選派350多名熟悉政策具有較豐富行政管理經驗的黨政干部和具有中級以上技術職稱的專業技術人員到平潭工作,招聘200名臺灣專才和200名海內外人才,解決平潭當前建設人才緊缺問題。
http://news.hexun.com/2012-03-04/138925540.html